Sebelum kita masuk dalam inti pembahasan, perlu diketahui dulu bahwa melamar kerja itu bukan sekadar kirim CV lalu duduk manis nunggu panggilan. Banyak sebagian dari kita khususnya pelamar yang sebenarnya punya potensi besar untuk diterima kerja, tapi gagal karena melakukan kesalahan kecil yang sering dianggap sepele saat melamar kerja. Padahal, hal-hal seperti ini bisa jadi penentu apakah kamu lanjut ke tahap berikutnya atau langsung dilewatkan oleh HRD.
Penasaran kan?? mari kita bahas satu per satu Kesalahan Umum yang Sering Terjadi Saat Melamar Kerja Serta Jalan Keluarnya biar kamu makin siap!
Kesalahan Pertama CV Terlalu Umum
Satu CV untuk semua jenis pekerjaan? Wah, ini kesalahan klasik yang masih sering terjadi. HRD bisa langsung tahu kalau kamu nggak serius atau asal kirim.
Solusinya:
Sesuaikan isi CV dengan posisi yang kamu lamar. Highlight pengalaman, skill, dan pencapaian yang relevan. Kalau perlu, buat beberapa versi CV untuk bidang yang berbeda.
Kesalahan Kedua Nggak Pakai Surat Lamaran
Banyak yang mikir CV aja cukup. Padahal surat lamaran itu penting banget buat nunjukin motivasi dan keseriusan kamu.
Solusinya:
Tulis surat lamaran singkat tapi jelas. Jelaskan kenapa kamu tertarik dengan posisi tersebut dan apa yang bisa kamu kontribusikan.
Kesalahan Ketiga Email Kurang Profesional
Kalau kamu masih pakai email kayak “cuekaja123@gmail.com”, saatnya ganti.
Solusinya:
Gunakan email dengan nama asli, misalnya: namalengkap@gmail.com
Simpel, profesional, dan bikin kesan pertama yang baik.
Kesalahan Keempat Nggak Tahu Apa-apa Soal Perusahaan
Datang wawancara tapi nggak tahu perusahaan itu bergerak di bidang apa? Bisa bikin kamu kelihatan nggak niat dan kurang persiapan.
Solusinya:
Luangkan waktu buat riset. Baca profil perusahaan, produk atau jasa yang mereka tawarkan, dan nilai-nilai yang mereka pegang.
Kesalahan Kelima Langsung Tanya Gaji di Awal
Baru awal proses udah nanya gaji? Bisa bikin HRD ilfeel dan merasa kamu cuma tertarik karena uang.
Solusinya:
Fokus dulu ke peran dan kontribusi yang bisa kamu berikan. Bahas gaji kalau sudah masuk tahap akhir atau saat ditawari posisi.
Kesalahan Keenam Nggak Siap Jawab Pertanyaan Wawancara
Pertanyaan seperti “Ceritakan tentang diri kamu” atau “Apa kelebihan dan kekurangan kamu?” itu hampir pasti muncul.
Solusinya:
Latih jawabanmu. Gunakan contoh nyata dari pengalaman kerja, organisasi, atau proyek yang pernah kamu jalani. Hindari jawaban klise dan tunjukkan kepribadianmu.
Kesalahan Ketujuh Nggak Follow-Up Setelah Wawancara
Udah wawancara, terus hilang kabar? Padahal follow-up itu bisa jadi nilai plus.
Solusinya:
Kirim email singkat berisi ucapan terima kasih dan penegasan minat kamu terhadap posisi tersebut. Ini menunjukkan kamu antusias dan menghargai proses rekrutmen.
KESIMPULAN
Jadi apa yang dipetik dari 7 Blunder Ketika Melamar Kerja diatas adalah dibutuhkan strategi dan ketelitian. Hindari kesalahan-kesalahan yang sudah disebutkan diatas tadi dan kamu akan punya peluang lebih besar untuk lolos ke tahap berikutnya.
Ingat, detail kecil bisa bikin perbedaan besar. Jadi, persiapkan dirimu sebaik mungkin dan jangan ragu untuk terus belajar dari setiap pengalaman. Semangat ya, semoga segera dapat kerja impianmu!
CATATAN BUAT TEMAN-TEMAN
- Info Loker yang terbit di website dwiloker.com diambil dari berbagai sumber media LOKER yang ada seperti Linkedin, Facebook, Instagram, Koran dan media-media lainnya.
- Seminimal mungkin Admin memposting LOKER yang bersifat PENIPUAN karena sebelum dipublish sudah difilter untuk menghidari oknum-oknum yang tidak bertanggung jawab dan hanya ingin memanfaatkan kesempatan yang dapat merugikan Teman-teman semua.
- Hal yang Terpenting adalah Bijak dalam melihat Loker yang ada di website dwiloker.com, seperti Loker yang sudah Kadaluwarsa (Lewat waktu / Sudah Tutup). Karenanya Loker yang sudah lewat dari 7 Hari atau maksimal 2 Minggu dari tanggal Posting untuk diabaikan karena kemungkinan besar Loker sudah ditutup / kadaluwarsa oleh perusahaan. Kecuali dalam postingan terdapat tanggal deadline/batas waktu pengiriman yang Admin tulis dan teman-teman bisa merujuk itu.
- Jika ada pertanyaan, teman-teman dapat bergabung di Group Telegram Lowongan Kerja 2025 dengan cara klik link berikut:
https://t.me/dwiloker